所属行业：建筑与工程
公司性质：民营企业 / 成立日期： / 注册资金：0万元 / 公司规模：50 - 99人
所在地区：上海*上海市*徐汇区 / 经营品牌：
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发布时间：2016-04-07 09:24:59
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：人力资源部 | 招聘人数：若干人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：5年以上 | 学历要求：未填写 | 性别要求：不限 | 年龄要求： |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：上海上海市黄浦区 | |||
岗位职责：
1、设计研发及成果推广。
任职资格：
1、环艺、建筑、室内设计本科毕业，至少5年独立工作经历，对风格理解透彻，设计经验丰富，能对成功案例进行分析、解构形成标准化并进行推广。对新材料有较强的敏感度、善于整理组织并推广，普通话流利，掌握相关设计软件，亲和力强，善于沟通表达。
邮件主题请注明“应聘岗位+职位名称” 。
发布时间：2016-04-07 09:24:54
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：人力资源部 | 招聘人数：若干人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：3年以上 | 学历要求：未填写 | 性别要求：不限 | 年龄要求： |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：上海上海市徐汇区 | |||
岗位职责：
1、负责与设计师确认配饰品牌、数量、尺寸等事项；2、负责向供应商下采购订单，结算帐款；3、跟踪物流情况，确认配饰到货时间并协调卸货安置；4、负责所有设计师的配饰采购登记，数据整理以及反馈工作；5、负责配饰尺寸更换等后期调换。
发布时间：2016-04-07 09:24:53
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：人力资源部 | 招聘人数：若干人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：3年以上 | 学历要求：未填写 | 性别要求：不限 | 年龄要求： |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：上海上海市徐汇区 | |||
岗位职责：
1、负责家装类室内设计或施工业务的接单；
2、负责接待有家装、别墅、室内装饰需求的客户，向其宣传企业、服务及产品；
3、负责整个业务过程中的沟通协调，帮助客户解决疑问，完成销售业务。
任职资格：
1、25-45岁，至少大专，至少一年相关工作经验，普通话标准，办公软件熟练，擅长沟通，语言表达能力强，擅长察颜观色，能正确判断客户意图，对家装业务有兴趣有恒心，有一定的文字表达能力。执行力强。
邮件主题请注明“应聘岗位+职位名称”。
发布时间：2016-04-07 09:24:53
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：人力资源部 | 招聘人数：若干人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：5年以上 | 学历要求：未填写 | 性别要求：不限 | 年龄要求： |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：上海上海市黄浦区 | |||
岗位职责：
1.深化设计。
任职资格：
1.环艺、建筑、室内设计本科。至少5年独立工作设计经验丰富，熟悉设计流程规范、材料对施工工艺了解，对施工图有较强的审核能力、手绘能力强，普通话流利，掌握相关设计软件。亲和力强，把握整体设计质量进度能力优秀，能控制协调各设计工种，统筹管理能力优秀，能驾御设计团队，责任心强。
邮件主题主注明“应聘岗位+职位名称”
发布时间：2016-04-07 09:24:50
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：人力资源部 | 招聘人数：若干人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：3年以上 | 学历要求：未填写 | 性别要求：不限 | 年龄要求： |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：上海上海市徐汇区 | |||
岗位职责：
1、负责公建类装饰项目的市场开发推进和执行。
任职资格：
1、27-40岁，3-5年建类装饰、全装修、房产或建材等相关行业的销售开发经验。普通话标准，办公软件熟练。为人形象大方，精力充沛，抗压，善沟通表达和对外公关，执行力和责任心强，业务洽谈能力强，（能适应多变的工作时间）。熟悉公建类市场开发、设计、施工等整个流程者优先。
邮件主题请注明“应聘岗位+职位名称”。
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